1、文件归档、保管
2、工作资料的保存、分类、归档、保管
3、不要小瞧文员这个岗位，它具有无限的可能性，要在工作细微中将你的闪光点让领导发现，即会迎来调岗和升迁的机会。很多中高层，前期都是在做文员，这个岗位会接触到公司全方面的各种信息，只要你用心，你将会是最了解公司的人。做文员，你必须要掌握的是办公室常用的几款办公软件，PPT，word，Excel，PDF，除了这几个基础要用的，你想要晋升，最好会简单的PS和你所在行业所需软件。
4、负责办公室的文秘、信息、机要和保密工作，做好办公室档案收集、整理工作。
5、中国人民解放军文职人员，是指在军民通用、非直接参与作战且社会化保障不宜承担的军队编制岗位从事管理工作和专业技术工作的非现役人员，是军队人员的组成部分。文职人员在军队和社会生活中，依法享有国家工作人员相应的权利，履行相应的义务。
6、文员是行政后勤类职业，其工作职责是：
7、统计每月考勤并交财务做帐，留底。
8、主要还是看你找的什么公司，应聘的岗位和职责要在面试中说清楚，基本的文员，也就是处理下公司文件，统计资料和日常琐事。但是大多数文员，还是没有准确的工作描述的，当领导需要助理时候，文员就是助理。
9、另外你一些问好问题我可以简单解答：
10、其他能力，如一定的英语知识，较好的记忆力，时间分配能力等综合能力。需要说明的是：每个企业根据企业不同的阶段要求的能力也不一样，当然，待遇基本也有差别。但文员确实是一个很能培养自己、锻炼自己不错的一个职位。另外，附上各级文员的一些职责：办公室文员（会议、文书、印信、档案、接待、宣传栏、文件报纸收发）工作职责：1、接听、转接电话；接待来访人员。2、负责办公室的文秘、信息、机要和保密工作，做好办公室档案收集、整理工作。3、负责总经理办公室的清洁卫生。4、做好会议纪要。5、负责公司公文、信件、邮件、报刊杂志的分送。
11、发展前途：两者不同，营业员做好了可以成为区域负责人，当然日后仍旧是公司销售骨干负责大面积的回款和指标。文员做好了可以成为经理助理或者办公室负责人，这也是建立在对公司的忠诚和对业务的精干基础上的，相对稳定的基本工资是没问题，但奖金问题恐怕要看公司效益以及自己为人处事圆滑与否。完毕
12、第一类，文员即普通意义的文员；
13、负责总经理办公室的清洁卫生。
14、参加政治生活，获得政治荣誉和精神、物质奖励；
15、完成公司、部门交办的事项，追踪结果及时汇报
16、管理办公各种财产,合理使用并提高财产的使用效率,提倡节俭。
17、工厂文员的工作职责是：1、负责相关资料与信息的收集、整理、录入、呈报工作；
18、协助主管完成生产部门其他相关文案性工作。
19、电脑应用能力。应能独立操作计算机，熟练操作Word、Excel、PowerPoint、Outlook等办公自动化软件及Internet邮件收发和处理技巧，政府机关的文员也要求对WPS有一定的认识。
20、做好公司宣传专栏的组稿。
21、文员，我认为就是公司的一种后勤工作首先你要学会使用各种的办公器材，比如说打印机，咖啡机，各种的一些文件的装订，为什么要这样呢？
22、节假日协助销售服务
23、接听、转接电话；
24、档案文员主要负责管理公司文件、合同等相关的资料。
25、打字处理工作
26、文员类型的工作有档案员，经济师等等的职称。
27、管理好员工人事档案材料,建立、完善员工人事档案的管理，严格借档手续。13社会保险的投保、申领。14统计每月考勤并交财务做帐，留底。15管理办公各种财产,合理使用并提高财产的使用效率,提倡节俭。16.接受其他临时工作.直属部门：店内各部门直属上级：各部门经理或主管适用范围：店内各部门文员、一般工作人员工作职责：1．打字处理工作2．信息的上传下达3．文件归档、保管4．工作记录5．来访客人通报及接待6．本工作区域清洁主要工作：1．完成公司、部门交办的事项，追踪结果及时汇报2．完成日常的正常管辖范围内的工作3．接听电话做留言记录、讯息处理4．工作资料的保存、分类、归档、保管辅助工作：1．顾客服务：解答顾客咨询，在不影响本职工作的情况下，带顾客到其要求的地点。对顾客询问不知的内容，主动帮助咨询相关的其它工作人员，直到问题解决2．节假日协助销售服务3．协助库存盘点工作4．与内外联络部门维持友好联系另外你一些问好问题我可以简单解答：1、工资待遇情况不同，外企一般4000左右，而其他中小型企业1500/2500上下2、两者区别：一个直接面对消费群体有实际销售经验，适合乐于此型工作的人；另一个面对的是团队和合作伙伴，需要更强的团队协作精神，适合有美好向往的安定人群3、发展前途：两者不同，营业员做好了可以成为区域负责人，当然日后仍旧是公司销售骨干负责大面积的回款和指标。文员做好了可以成为经理助理或者办公室负责人，这也是建立在对公司的忠诚和对业务的精干基础上的，相对稳定的基本工资是没问题，但奖金问题恐怕要看公司效益以及自己为人处事圆滑与否。完毕
28、非因规定事由、未经规定程序不被解除聘用合同或者惩处；
29、管理好员工人事档案材料,建立、完善员工人事档案的管理，严格借档手续。
30、领导或上级交代的其他工作.参考一下上面的内容吧。
31、主要工作：
32、工行文员分两类：
33、负责总经理办公室的清洁卫生；
34、良好的沟通协调能力，文员作为基层员工，一定要正确领会领导的意思，一件事不可能让上级主管给你交代了又交代，较强的保密意识也就是责任心。同时，作为文员，接听电话时间也多，作为公司与外界电话联系的第一人，你说沟通技巧重要不呢？当然公司各项业务一定要熟悉和精通。
35、负责公司公文、信件、邮件、报刊杂志的分送。
36、本工作区域清洁
37、负责公司公文、信件、邮件、报刊杂志的分送；
38、销售文员主要负责协助销售合同及其他营销文件资料的管理、归类、整理、建档和保管工作。文员是公司的基层职员，一般从事文件处理工作，也有许多的公司从薪金上划分员工/文员/职员的级别，但有些公司对文员的要求很高，也赋予一些权力。也有可能是踏入管理阶层的第一步。
39、接待来访人员；
40、外派文员，外派文员是公司的基层职员，一般从事文件处理工作，也有许多的公司从薪金上划分员工/文员/职员的级别，但有些公司对外派文员的要求很高，也赋予一些权力。也有可能是踏入管理阶层的第一步。但是有时要出去外地，也比较辛苦哦！
41、获得履行岗位职责必需的工作条件；
42、取得工作报酬，享受相应的福利待遇和社会保障；
43、负责传真件的收发工作。
44、按照规定的条件和程序与聘用单位解除聘用合同；
45、负责办公室的文秘、信息、机要和保密工作，做好办公室档案收集、整理工作；
46、负责协助生产部办公室的日常工作；4、负责日常生产数据统计分析、员工考勤的统计与整理。
47、接听、转接电话；接待来访人员。
48、两者区别：一个直接面对消费群体有实际销售经验，适合乐于此型工作的人；另一个面对的是团队和合作伙伴，需要更强的团队协作精神，适合有美好向往的安定人群
49、社会保险的投保、申领。
50、适用范围：店内各部门文员、一般工作人员
51、接受其他临时工作.
52、文员应该是属于行政后勤职业类的，归属于行政部门，具体可以分为很多种，前台文员，行政，人事，商务，助理，仓库，都属于文员类，其实本质上做的事情可以简称为打杂的，像普通的会议资料整理，公司资料会整，随时登记来访客户，电话接听登记，复印文件资料，整理合同客户资料，等办公室日常事务。
53、每月环保报表的邮寄及社保的打表。
54、人事文员主要负责人事考勤、人员招聘、薪酬计算、社保办理及后勤的管理。
55、办公室文员（会议、文书、印信、档案、接待、宣传栏、文件报纸收发）工作职责：
56、按照公司印信管理规定，保管使用公章，并对其负责。
57、辅助工作：
58、接听电话做留言记录、讯息处理
59、能熟练运用各类办公自动化设备，打印机、复印机、传真机、扫描仪、刻录机，如果您对以上机器具有简单维修技能，那一定是领导的掌中宝。
60、工作记录
61、信息的上传下达
62、负责办公室仓库的保管工作，做好物品出入库的登记。
63、工资待遇情况不同，外企一般4000左右，而其他中小型企业1500/2500上下
64、文员工作涉及面较广，事务较繁琐，对完成工作的质量效率也有一定的要求，不同的岗位、不同企业对文员要求也不一样，常见的要求有打字速度快、文字处理能力强、专业对口、身体健康、工作压力承受力强等等。我认为，一个合格或者优秀的文员应具备如下几点：
65、PS，思维导图，CAD，视频制作，有时间，稍微学习下这些内容，上手容易，做精难，但是至少你能上手，为了晋升之路打开了前进的灯。
66、顾客服务：解答顾客咨询，在不影响本职工作的情况下，带顾客到其要求的地点。对顾客询问不知的内容，主动帮助咨询相关的其它工作人员，直到问题解决
67、做好会议纪要；
68、协助库存盘点工作
69、直属部门：店内各部门
70、做好公司食堂费用支出、流水帐登记，并对餐费做统计及餐费的收纳、保管。
71、文职类工作的职位有：行政文员、人事文员、文案文员、档案文员、销售文员、行政文员等。文职类工作包括教学、科研、工程、卫生、文体、图书、档案等专业技术岗位，以及部分管理事务和服务保障等非专业技术岗位
72、文案文员主要负现起草文件合同等文件。
73、与内外联络部门维持友好联系
74、做好会议纪要。
75、直属上级：各部门经理或主管
76、负责日常办公用品的申购、领用与发放工作；
77、良好的文字处理能力，这是保证自己工作方向的基础，能让主管省事或另眼相看，这也是提升自己能力和地位的一大法宝。这里的学问很深，自己最好备1本办公文书写作大全之类的书，这是必备的工具书，有些公司配的有，比如我们就有。比如我们公司，聘请了一名兼职秘书，其工资也是1200元/月，每周6到公司1次即可。
78、来访客人通报及接待
79、第二类，“文员”即非普通意义的文员。主要分：行政文员、人事文员、文案文员、档案文员、销售文员行政文员主要负责办公室日常事务。
80、按照规定申请人事争议处理。
81、文员这个称呼太泛泛，它可以根据老板的安排，做任何老板想要赋予的工作内容。可以是前台，负责接待来客，日常复印资料。也可以是行政，日常安排公司大小事。在初创公司或者小公司，人人皆可是文员。
82、因为你的职责就是帮公司整理一些文控的资料和帮助你周围的同事选择一些相应的文件内容，整理内容，因此，你的各种的电子技能表格也要学的很专业
83、完成日常的正常管辖范围内的工作
84、工作职责：
85、文职字面意思就是文官的职务，是除武官之外的官职。在现代文职是一个工作岗位，不同机构的文职职责不一样。中国人民解放军文职人员享有下列权利：
86、负责生产进度相关的数据、报表的追踪、监控、汇报工作；
