1、感谢事业路上有你的帮助，最真挚的祝福送给你，许下美丽的心愿，让你所有的愿望都实现，所有的祈求都灵验，所有的诺言都兑现，所有的快乐和幸福都能看得见。
2、温馨提示牌尊敬的顾客：本店用餐时间为早上7：00——9：00，望广大顾客在规定的时间内用餐，用餐时请在餐厅就餐，切勿将早餐端回房间就餐，给您带来不便，请谅解，谢谢配合。
3、事后落实:，发完短信，完了就完了?最好加上恭候您的光临之类的话语，显得比较有礼貌。
4、请问先生/小姐，一共几位呢？
5、是客户对我的支持、热情、信赖，给了我前进的信心和勇气。
6、我感谢你，给了友情的温暖。
7、诸位贵宾,大驾光临,天气寒冷,一路风尘,事事照顾不周,请擦手吃饭,入席.2、欢迎你的到来,你吃饭,我给你美美的一张照片.3、温暖你的是服务,感动你的是美食.4、幸福就是一起吃饭.欢迎新老客户光临饭局完了、工作累了、朋友今晚又要聚会了?想好去哪里了吗?的服务为您晚上的聚会宴请活动面子做好铺垫您只需提前一个电话就提前。
8、先生/小姐！您好，请问是现在点菜吗？
9、当然有，这太简单了。第一个，当然是说正事，比如实际工作或者与大家有关的正事。
10、房地产早会： 1、第一个内容：表扬（或批评）上一个工作日上进员工，给大家大气。 2、第二个内容：总结上一个工作日工作情况。 3、第三个内容（如果有的前提下）：通报甲方（代理公司）领导指示。 4、第四个内容：安排今日工作内容充实丰富。 （一）如果每天的房地产早会只是新闻，谈体会，甚至只有公司政令宣导，难免会让属员感到乏味无趣。因此平时要多方便搜集各种资料备用，灵活运用多种活动方式，使属员的热情能持续下去。 （二）事前充分准备 有了丰富的内容，还要考虑到早会过程所涉及到的各种因素。诸如场地，器材，音乐，须配合的人员事先沟通等等，尽量准备充分。 （三）结尾精彩生动 早会的总结部分，观点应明确有力，尽量使用通俗流畅的语言引起全体成员的共鸣，将早会气氛推向高潮。 （四）营造融洽气氛 “没有融洽的气氛，就根本谈不上早会经营”。早会的融洽气氛一方面源于单位内的人际关系，另一方面要靠主管和主持人的现场营造。主管每天应提前到会，问候每一位属员；主持人应根据早会内容和业务员的反应，活跃气氛，掌握会议进行的节奏。 （五）制作早会行事历 （六）严格差勤管理 每月将出勤迟到、请假、缺勤人员明确记录，并公布扣款明细表，让全体属员一目了然。 （七）评估早会内容 早会的质量如何，可以从是否具备“四性”、“五声”来评判： 四性：知识性、趣味性、教育性、权威性 五声：歌声、笑声、掌声、读书声、业绩声 （八）提供主持机会 给每一个成员提供主持早会的机会，激发房地产员工的参与感，让全体员工通过早会上的展示得到锻炼，同时增加自信心。
11、感谢你一直以来对我的关心，对我的帮助，我会记得你对我的好的。
12、、诸位贵宾，大驾光临，天气寒冷，一路风尘，事事照顾不周，请擦手吃饭，入席。
13、XX先生/小姐，XX餐厅X月X日X点的预订已成功。包房/大厅X位，如有疑问请及时联系12345678XX餐厅。
14、清风迎客笑，一路向天台。
15、感谢你们，多少年与我们同舟共济，我们的成功，赢在一路有你们。
16、另外为了更有人性化，可以加上一条请柬短信，方便客人邀请他的客人，这样客人会更开心哦。给客人发短信的技巧1、称呼准确，给客人发短信，客人也许看都不看直接删除，达不到效果。所以在给客人发短信时称呼必须要有而且准确。2、内容简短扼要，具体的时间地址标注清楚，再留下电话方便客户联系。3、时间恰当:，短信最好提前一天发，这样客人可以尽早通知朋友们地点和时间。
17、***酒店
18、说点激励员工的语言，因为只有这样，才能让每一个员工都能够精神抖擞的在这一天，能够更加的努力呀，如果作为一个领导早晨开会的时候，你可以这样去说，今天又是新的一天，新的一天，也代表着新的力量，期待着我们每一个人都能够精神抖擞的去面对我们的工作，我一直站在背后，默默的为你们而支持和鼓舞。
19、新的一年已经到来，我们怀着感恩的心情向您致以亲切的问候和诚挚的谢意：感谢您在这上一年里对我们的支持和厚爱，使得我们的经营取得了不断的进步和发展。
20、幸福就是一起吃饭。
21、因为客人有时候不清楚订的位置，有时候餐厅位置很紧张的情况下，最好提醒用户不要迟到，所以在短信里面加上日期时间、已经订的位置的信息，比如说包房号码之类的。
22、第二个，送温暖，比如说钱啊，礼品，反正值钱的东西。然后其它的大概就没有了吧，因为没点正事就是浪费别人时间还不给钱，是个人都不应该满意吧？要是请个三陪小姐你不给钱试试？看别人不打死你。在我们公司，晨会这种会，我基本不去参加的。工作相关的会议说完我的事情就先离开。所以我觉得想要人满意是不太可能的了，只能说怎么样才能让让人少点不满意。
23、欢迎你的到来，你吃饭，我给你美美的一张照片。
